Eine unabhängige, weltweit durchgeführte Studie von Marktführern in den Bereichen IT und Business. 

Unsere moderne Arbeitsweise funktioniert nicht mehr.  

Mitarbeiter wechseln jeden Tag zwischen bis zu 35 Tools – und das lenkt die Teams ab, verringert die Produktivität und macht das Arbeitsleben schwerer statt leichter. 

Um die daraus resultierenden Auswirkungen verstehen zu können, haben wir 2.500 Entscheider der Branche weltweit zum Status der Zusammenarbeit in ihrem Unternehmen befragt. Weitere Fragen beschäftigten sich mit den Herausforderungen, denen die Entscheider beim Koordinieren von Teams und Tools gegenüberstehen, und zu den kurz- und langfristigen Lösungen, um diese Herausforderungen zu bewältigen.

Laden Sie den Bericht am besten gleich herunter und erfahren Sie mehr über diese Themen:

• Die Auswirkungen der fragmentierten Arbeitsweise: Wie viel Zeit verwenden die Unternehmensführung und ihre Teams bei der Arbeit auf „unproduktive Aufgaben“? Und welche Auswirkungen hat dies auf die Motivation der Mitarbeiter und die Geschäftsergebnisse?
• So kann unsere Arbeitsweise besser werden: Aus welchen Gründen hat die Zusammenarbeit jetzt Priorität für alle Unternehmensführungen, die eine einheitlichere Arbeitskultur schaffen möchten?
• Die Lösung für eine gute Arbeitsweise: Wie kann ein Smart Workspace Ihnen helfen, die Produktivität und die Umsätze Ihres Unternehmens zu steigern?